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Continúa trabajo de Mesa de Género y Formación de Capital Humano Avanzado

Publicado 10-06-2009

Liderado por CONICYT

[10/06/2009] La tercera reunión de esta iniciativa fue encabezada por la presidenta de CONICYT, Vivian Heyl y contó con la participación de los diversos actores del sector público dedicados a la educación de postgrado en Chile.

Este miércoles 10 de junio, la Comisión Nacional de Investigación Científica y Tecnológica, CONICYT, realizó la tercera reunión de la Mesa de Género y Formación de Capital Humano Avanzado, instancia que se constituyó en el mes de septiembre de 2008 con el objetivo de generar acciones tendientes a promover una participación equitativa, entre mujeres y hombres, en las diferentes oportunidades de Capital Humano Avanzado impulsadas por el Estado.

Asimismo, entre los objetivos específicos se espera generar acciones tendientes a incrementar la postulación de mujeres en los diferentes programas y concursos; disminuir la deserción de mujeres en los programas de postgrados; apoyar la inserción laboral inicial de mujeres con estudios de postgrados, en sector público, productivo-privado, academia y centros de investigación; entre otros.

La reunión fue encabezada por la presidenta de CONICYT, Vivian Heyl y convocó a los diversos actores del sector público dedicados a la educación de postgrado en Chile. Entre los participantes estuvieron Ricardo Reich, Coordinador General Programa MECESUP; María Elena Boisier, Directora del Programa Fondecyt y representantes de la División de Educación Superior del Ministerio de Educación; de la Agencia de Cooperación Internacional y Becas Chile.

En la instancia, se dio a conocer el estado de avance de las acciones comprometidas al inicio de esta mesa. Es así, como con el fin de poder realizar un diagnóstico con enfoque de género de los instrumentos de formación de postgrados, se presentaron las estadísticas detalladas sobre la participación de mujeres y hombres en las diferentes etapas de formación y posterior acceso a programas y concursos, que se desarrollan en el ámbito de formación de capital humano avanzado para los años 2006 y 2007.

Asimismo, para conocer inquietudes de los usuarios de CONICYT, respecto a la participación de mujeres en diferentes oportunidades de Capital Humano Avanzado en el país, se presentó el “Estudio Sobre Formación de Doctorados bajo el marco del PMG Sistema Enfoque de Género”, encargado por CONICYT, al Programa Género y Equidad, de FLACSO-Chile.

Cristina Benavente, integrante del equipo que realizó la investigación, planteó que entre las problemáticas detectadas “la conciliación entre la vida privada y los estudios de doctorado” es un tema que afecta tanto hombres como mujeres -especialmente en el caso de estudiantes ya independizados de la familia de origen y con mucha fuerza entre aquellos con hijos/as. Sin embargo, las inequidades percibidas se manifiestan con mayor fuerza en lo relacionado con el rol reproductivo de las mujeres y por lo tanto, se plantea como el único punto en el que se ven necesidades diferenciadas por sexo.

Acceda a:

Estudio Sobre Formación de Doctorados bajo el marco del PMG Sistema Enfoque de Género, Programa Género y Equidad de FLACSO- Chile.

Presentación Estudio

Presentación Estado de Avance compromisos Mesa de Género y Capital Humano.